Publications
Tribune CFTC juillet 2015
Retraite complémentaire : un projet patronal irresponsable ! Suite au nouveau projet patronal relatif aux retraites complémentaires, la CFTC demande au MEDEF de revoir largement sa copie. Dans le cadre d'une négociation constructive, la CFTC souhaitait un effort...
DIS CFTC juin 2015
NEGOCIATIONS Parcours Professionnels Carrières Rémunérations : Point d’étape.
La Ministre de la Fonction publique Mme LEBRANCHU, nous a soumis une nouvelle proposition de refonte des grilles salariales, après que la CFTC et les autres OS de la Fonction publique ont fait appel au premier ministre Manuel VALLS, pour exprimer leur mécontentement...
Un accouchement très difficile !
En 2008, la Commission européenne a fait plusieurs propositions pour aider les parents à « mieux concilier vie professionnelle, vie privée et vie de famille ». La proposition la plus emblématique consistait à modifier la Directive maternité de 1992 pour allonger le...
Après le 11 JANVIER 2015 : VIVRE ENSEMBLE, TRAVAILLER ENSEMBLE…
Texte commun et engagements partagés des organisations syndicales CGT, CFDT, CFTC, CFE-CGC, UNSA, FSU et Solidaires. Après les terribles événements du mois de janvier qui ont visé le journal Charlie Hebdo, des policiers et le magasin Hyper-Cacher, les organisations...
DU RIFFIFI A L’ELYSEE
PAS de DIALOGUE SOCIAL, PAS de REGLEMENT INTERIEUR ! Le responsable syndical C.F.T.C., désigné par la Fédération des Fonctionnaires et Agents de l'Etat à l'Elysée tente de défendre les droits des personnels travaillant au sein des services de la Présidence de la...
DIS CFTC mai 2015
AVENIR DE LA FONCTION PUBLIQUE
AVENIR DE LA FONCTION PUBLIQUE COURRIER INTERSYNDICAL AU 1ER MINISTRE Monsieur Manuel VALLS Premier Ministre Hôtel de Matignon 57 rue de Varenne 75700 Paris Paris le, 13 mai 2015 Monsieur le Premier Ministre, Des négociations sont engagées depuis le 12 mars 2014 sur...
Tribune CFTC mai 2015
Réforme du dialogue social : Un accueil en demi-teinte en attendant les textes d'application La CFTC accueille ce texte avec attention et prudence tant il est difficile, en l’état, d’apprécier ses impacts réels sur les voies et moyens du dialogue social. La CFTC note...
Négociations PPCR : où allons-nous ?
Les négociations Parcours Professionnel, Carrières et Rémunérations ont atteint le 4ème niveau et devaient nous mener à « l’extase », la réforme des grilles et la transformation des primes en point d’indice. Qu’en est-il ? - Ensuite la transformation des primes...
