IDR et Mobilité 2017
Suite à la demande intersyndicale effectuée le 24 mars dernier, une première réunion de négociations à eu lieu avec Paul Peny DRH, le 4 avril 2017. La direction a confirmé, que, jusqu’au 31 décembre 2017, dernière année de l’accord cadre 2015- 2017, toutes les règles de versement de l ’IDR resteraient inchangées, de même que celles concernant la mobilité…
La Direction a aussi confirmé les propos tenus par le Directeur général lors du CT extraordinaire qui a eu lieu le 10 mars dernier ainsi :
- » …La sortie de l’IDR vaudra pour tous les personnels, pour maintenir l’équité entre publics et privés, au sein d’une même communauté de travail… »
- » …L’intérêt de travailler prioritairement sur la piste de l’épargne retraite pour l’ensemble des personnels… »
- » …La nécessité de valoriser les mobilités géographiques dans le seul cadre des possibilités de modulation ou de majoration offertes par les textes fonction publique et la PFT… ».
Les négociations avec les organisations syndicales vont se poursuivre afin de tenter de trouver des mesures de substitution avant la fin de l’année pour l’ensemble des personnels publics et privés. Il faut se rappeler que ces dispositifs disparaîtront dans le cadre d’une approche progressive à l’issue d’une concertation avec les représentants des personnels, sauf intervention législative ou réglementaire donnant une base juridique à ces indemnités .
